- ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΕΙΣ ΣΥΠΑ(2098)
- ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ(35)
- ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ(77)
- ΤΟΠΙΚΗ ΔΙΟΙΚΟΥΣΑ ΑΘΗΝΑΣ(8)
- ΤΟΠΙΚΗ ΔΙΟΙΚΟΥΣΑ ΑΝΑΤΟΛΙΚΗΣ ΑΤΤΙΚΗΣ(8)
- ΤΟΠΙΚΗ ΔΙΟΙΚΟΥΣΑ ΔΥΤΙΚΗΣ ΑΤΤΙΚΗΣ(12)
- ΤΟΠΙΚΗ ΔΙΟΙΚΟΥΣΑ ΠΕΙΡΑΙΑ-ΝΗΣΩΝ(20)
- ΠΟΛΙΣΤΙΚΑ-ΕΚΔΗΛΩΣΕΙΣ(19)
- ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΕΙΣ ΣΥΠΑ-ΚΑΡΤΕΣ ΟΑΣΑ(11)
- ΧΩΡΙΣ ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ(138)
- ΟΣΥΑΠΕ(373)
- ΝΟΜΟΘΕΣΙΑ(25)
- ΝΕΑ(98)
- ΠΑΡΑΤΑΞΕΙΣ(0)
- ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ ΔΣ 18-6-2026
- Για τη Μαζική απόρριψη αξιολογήσεων υπαλλήλων που κρίθηκαν ως άριστοι
- Άρση διακρίσεων σε εργαζόμενους με δικαστικές αποφάσεις
- ΤΟ 60% ΤΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΤΗΣ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΣ ΑΤΤΙΚΗΣ ΑΣΚΕΙ ΕΛΕΓΚΤΙΚΑ ΚΑΘΗΚΟΝΤΑ
- Η ΧΟΡΗΓΗΣΗ ΤΩΝ ΜΑΠ ΔΕΝ ΔΗΛΩΝΕΤΑΙ ΩΣ ΕΠΙΘΥΜΙΑ - ΕΙΝΑΙ ΥΠΟΧΡΕΩΤΙΚΉ
- ΠΟΘΕΝ ΕΣΧΕΣ - ΑΛΛΟ ΕΝΑ ΧΑΡΑΤΣΙ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΥΣ
- ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ ΣΥΝΑΝΤΗΣΗ ΣΥΠΑ-ΠΟΜΑΣ
- ΚΑΛΕΣΜΑ ΓΙΑ ΔΙΑΤΥΠΩΣΗ ΑΠΟΨΕΩΝ ΓΙΑ ΤΟΝ ΚΩΔΙΚΑ ΤΟΠΙΚΗΣ ΑΥΤΟΔΙΟΙΚΗΣΗΣ
- ΥΠΕΝΘΥΜΙΣΗ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΠΟΣΤΟΛΗ ΣΤΟΙΧΕΙΩΝ ΣΤΟΝ ΣΥΛΛΟΓΟ ΓΙΑ ΤΗΝ ΧΟΡΗΓΗΣΗΣ-ΑΠΟΤΙΜΗΣΗ ΜΑΠ
- ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ Δ.Σ. ΣΥΠΑ 25-5-2026
- Ιούνιος 2026
- Μάιος 2026
- Απρίλιος 2026
- Μάρτιος 2026
- Φεβρουάριος 2026
- Ιανουάριος 2026
- Δεκέμβριος 2025
- Νοέμβριος 2025
- Οκτώβριος 2025
- Σεπτέμβριος 2025
- Αύγουστος 2025
- Ιούλιος 2025
- Ιούνιος 2025
- Μάιος 2025
- Απρίλιος 2025
- Μάρτιος 2025
- Φεβρουάριος 2025
- Ιανουάριος 2025
- Δεκέμβριος 2024
- Νοέμβριος 2024
- Οκτώβριος 2024
- Σεπτέμβριος 2024
- Αύγουστος 2024
- Ιούλιος 2024
- Ιούνιος 2024
- Μάιος 2024
- Απρίλιος 2024
- Μάρτιος 2024
- Φεβρουάριος 2024
- Ιανουάριος 2024
- Δεκέμβριος 2023
- Νοέμβριος 2023
- Οκτώβριος 2023
- Σεπτέμβριος 2023
- Αύγουστος 2023
- Ιούλιος 2023
- Ιούνιος 2023
- Μάιος 2023
- Απρίλιος 2023
- Μάρτιος 2023
- Φεβρουάριος 2023
- Ιανουάριος 2023
- Δεκέμβριος 2022
- Νοέμβριος 2022
- Οκτώβριος 2022
- Σεπτέμβριος 2022
- Αύγουστος 2022
- Ιούλιος 2022
- Ιούνιος 2022
- Μάιος 2022
- Απρίλιος 2022
- Μάρτιος 2022
- Φεβρουάριος 2022
- Ιανουάριος 2022
- Δεκέμβριος 2021
- Νοέμβριος 2021
- Οκτώβριος 2021
- Σεπτέμβριος 2021
- Αύγουστος 2021
- Ιούλιος 2021
- Ιούνιος 2021
- Μάιος 2021
- Απρίλιος 2021
- Μάρτιος 2021
- Φεβρουάριος 2021
- Ιανουάριος 2021
- Δεκέμβριος 2020
- Νοέμβριος 2020
- Οκτώβριος 2020
- Σεπτέμβριος 2020
- Αύγουστος 2020
- Ιούλιος 2020
- Ιούνιος 2020
- Μάιος 2020
- Απρίλιος 2020
- Μάρτιος 2020
- Φεβρουάριος 2020
- Ιανουάριος 2020
- Δεκέμβριος 2019
- Νοέμβριος 2019
- Οκτώβριος 2019
- Σεπτέμβριος 2019
- Αύγουστος 2019
- Ιούλιος 2019
- Ιούνιος 2019
- Μάιος 2019
- Απρίλιος 2019
- Μάρτιος 2019
- Φεβρουάριος 2019
- Ιανουάριος 2019
- Δεκέμβριος 2018
- Νοέμβριος 2018
- Οκτώβριος 2018
- Σεπτέμβριος 2018
- Αύγουστος 2018
- Ιούλιος 2018
- Ιούνιος 2018
- Μάιος 2018
- Απρίλιος 2018
- Μάρτιος 2018
- Φεβρουάριος 2018
- Ιανουάριος 2018
- Δεκέμβριος 2017
- Νοέμβριος 2017
- Οκτώβριος 2017
- Σεπτέμβριος 2017
- Αύγουστος 2017
- Ιούλιος 2017
- Ιούνιος 2017
- Μάιος 2017
- Απρίλιος 2017
- Μάρτιος 2017
- Φεβρουάριος 2017
- Ιανουάριος 2017
- Δεκέμβριος 2016
- Νοέμβριος 2016
- Οκτώβριος 2016
- Σεπτέμβριος 2016
- Αύγουστος 2016
- Ιούλιος 2016
- Ιούνιος 2016
- Μάιος 2016
- Απρίλιος 2016
- Μάρτιος 2016
- Φεβρουάριος 2016
- Ιανουάριος 2016
- Δεκέμβριος 2015
- Νοέμβριος 2015
- Οκτώβριος 2015
- Αύγουστος 2015
- Ιούλιος 2015
- Ιούνιος 2015
- Μάιος 2015
- Απρίλιος 2015
- Μάρτιος 2015
- Φεβρουάριος 2015
- Ιανουάριος 2015
- Δεκέμβριος 2014
- Νοέμβριος 2014
- Οκτώβριος 2014
- Σεπτέμβριος 2014
- Αύγουστος 2014
- Ιούλιος 2014
- Ιούνιος 2014
- Μάιος 2014
- Απρίλιος 2014
- Μάρτιος 2014
- Φεβρουάριος 2014
- Ιανουάριος 2014
- Νοέμβριος 2013
- Οκτώβριος 2013
- Σεπτέμβριος 2013
- Ιούλιος 2013
- Ιούνιος 2013
- Μάιος 2013
- Απρίλιος 2013
- Μάρτιος 2013
- Ιανουάριος 2013
- Δεκέμβριος 2012
- Νοέμβριος 2012








Αθήνα 28 -3-2018
Αρ. Πρωτ.: 95
Προς
Περιφερειάρχη Αττικής
κα Ρένα Δούρου
ΠΕΡΙΓΡΑΜΜΑΤΑ ΘΕΣΕΩΝ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
Μια ανώδυνη διαδικασία ή ένα εργαλείο περάσματος αντεργατικής πολιτικής;
Το Δ.Σ. του Συλλόγου σε συνέχεια της σύσκεψης, που πραγματοποιήθηκε χθες και των προβληματισμών, που αναπτύχθηκαν για την κατάρτιση των Περιγραμμάτων Θέσεων Εργασίας, θεωρεί αναγκαίο να ζητήσει από την Περιφερειακή Αρχή, να άρει τις ασφυκτικές προθεσμίες, που έχει θέσει στην «κύρια» και τις «βοηθητικές» ομάδες εργασίας, προκειμένου να γίνει αναλυτική συζήτηση των δεδομένων, των μεθόδων και των στοχεύσεων που υπηρετούν.
Ήδη έχουν καταγραφεί παραδείγματα ανακριβειών και καταπάτησης βασικών δικαιωμάτων και αρμοδιοτήτων κλάδων και ειδικοτήτων.
Κανένας δεν έχει το δικαίωμα με «ελαφρά την καρδία» να υποθηκεύει εργασιακά δικαιώματα, παρουσιάζοντας την κατάρτιση των Περιγραμμάτων Θέσεων Εργασίας ως μια ανώδυνη διαδικασία.
Ζητάμε να σταματήσει η εν κρυπτώ διαδικασία κατάρτισης των Περιγραμμάτων, να γίνει ανοιχτή συζήτηση με το Σύλλογο και όλους τους εργαζόμενους, με σεβασμό στα επαγγελματικά και εργασιακά δικαιώματά μας.
Κοιν/ση
- Εκτελεστικό Γραμματέα
- Μέλη Ομάδας Εργασίας
- Μέλη μας
ΓΙΑ ΤΟ Δ.Σ.
| Η ΠΡΟΕΔΡΟΣ
ΠΑΝΟΥΤΣΑΚΟΥ ΒΕΤΑ |
Ο ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ ΖΑΒΕΡΔΙΝΟΣ ΑΛΚΗΣ |

